အာဆီယံႏိုင္ငံမ်ား ကြ်မ္းက်င္မႈ ၿပိဳင္ပဲြ (ASEAN Skill Competition) အေၾကာင္း သိေကာင္းစရာ

နိဒါန္း

အာဆီယံႏိုင္ငံမ်ားအတြင္း ကြ်မ္းက်င္မႈၿပိဳင္ပဲြမ်ား က်င္းပရန္ ၁၉၉၃ ခုႏွစ္က ဂ်ပန္ႏုိင္ငံ၊ ခ်ီဘာၿမိဳ႔တြင္က်င္းပေသာ ILO စည္းေဝးပဲြ တြင္ အာဆီယံႏုိင္ငံမ်ား သေဘာတူခဲ့ၾက၏။ ရည္ရြယ္ခ်က္မွာ အာဆီယံႏိုင္ငံမ်ား၏ လုပ္ငန္း ကြ်မ္းက်င္မႈအဆင့္ကို ကမၻာ့ အဆင့္မီေအာင္ ျမွင့္တင္ေရး၊ လူငယ္မ်ားအား ၎တို႔၏ ကြ်မ္းက်င္မႈကို ကမၻာ့အဆင့္မီေအာင္ႏွင့္ ေခတ္မီနည္းပညာမ်ား တတ္ေျမာက္ေရး ႀကိဳးစားခ်င္စိတ္ကို လံႈ႔ေဆာ္ေပးရန္တို႔ ျဖစ္၏။ လူငယ္ ကြ်မ္းက်င္သူလုပ္သားမ်ားေပၚထြက္လာေရး ရည္ရြယ္ရင္း ျဖစ္သည္။

အေရြးခ်ယ္ခံလူငယ္မ်ားသည္ မိမိတို႔ႏွင့္ရြယ္တူ လုပ္သားမ်ားထက္စာလွ်င္ မိမိတို႔လုပ္ကိုင္ေနသည့္ လုပ္ငန္းကို ကြ်မ္းကြ်မ္း က်င္က်င္ တတ္ကြ်မ္းေၾကာင္း၊ နည္းပညာအရ ေကာင္းစြာနားလည္ေၾကာင္းကို ျပသႏိုင္မည္။

ၿပိဳင္ပဲြ စည္းကမ္းခ်က္မ်ားမွာ ေအာက္ပါအတိုင္း ျဖစ္၏။

၁။ ၿပိဳင္ပြဲကို (၂) ႏွစ္တစ္ခါ က်င္းပသည္။ အဖဲြ႔ဝင္ႏိုင္ငံမ်ား၏ မဲခဲြဆံုးျဖတ္မႈျဖင့္ အိမ္ရွင္ႏုိင္ငံကို ေရြးခ်ယ္သည္။
၂။ အာဆီယံႏိုင္ငံမ်ားအေနႏွင့္ ၿပိဳင္ပဲြဝင္ေမးခြန္းမ်ားကို WorkldSkills Competition (ႏုိင္ငံတကာအဆင့္ ကြ်မ္းက်င္မႈၿပိဳင္ပဲြ) မွ ေနာက္ဆံုးသံုးထားသည့္ ၿပိဳင္ပဲြဝင္ ေမးခြန္းမ်ား ေမးျခင္းကို သေဘာတူရမည္။ (ႏုိင္ငံတကာအဆင့္ ကြ်မ္းက်င္မႈၿပိဳင္ပဲြတြင္ အဖဲြ႔ဝင္ ႏုိင္ငံ ၇၈ ႏုိင္ငံရိွသည္။ ႏုိင္ငံတကာအဆင့္ ကြ်မ္းက်င္မႈၿပိဳင္ပဲြ ေမးခြန္းမ်ားကို သက္ဆိုင္ရာနယ္ပယ္မွ ကြ်မ္းက်င္သူ၊ ေခါင္းေဆာင္ ပိုင္းမ်ားက ေရြးခ်ယ္ ျပင္ဆင္သည္။) ၿပိဳင္ပဲြတြင္ ေနာက္ဆံုးေပၚနည္းပညာမ်ား ပါဝင္ေစရန္ ၿပိဳင္ပဲြမစမီ အၿမဲျပင္ဆင္ေလ့ရိွသည္။ ထို႔ေၾကာင့္ အာဆီယံၿပိဳင္ပဲြတြင္ အျပည္ျပည္ဆိုင္ရာ ကြ်မ္းက်င္မႈၿပိဳင္ပဲြမွ ေမးခြန္းမ်ားကို ယူသံုးျခင္းျဖင့္ အာဆီယံႏိုင္ငံမ်ားမွ လူငယ္ လုပ္သားမ်ားအား ေနာက္ဆံုးေပၚနည္းပညာမ်ားႏွင့္ အၿမဲထိေတြ႔ေနေစသည္။
၃။ ဘာသာရပ္တစ္ခုလွ်င္ ႏိုင္ငံတစ္ႏုိင္ငံမွ ႏွစ္ဦး ဝင္ၿပိဳင္ႏိုင္၏။ ၿပိဳင္ပဲြဝင္မ်ားမွာ အသက္ ၂၂ ႏွစ္ထက္ မႀကီးေစရ။ ၿပိဳင္ပဲြမွာ ၃ ရက္ ( ၁၅ နာရီမွ ၁၈ နာရီ) ၾကာ၏။

ၿပိဳင္ပဲြသမိုင္းေၾကာင္း

ASC Host Country Month & Year        Skill Areas
၁ မေလးရွား         ၾသဂုတ္၊ ၁၉၉၅        ၆
၂ ဖိလစ္ပိုင္        ဒီဇင္ဘာ၊ ၁၉၉၆        ၁၀
၃ ထိုင္း                မတ္လ၊ ၂၀၀၁        ၁၂
၄ အင္ဒိုနီးရွား        ေအာက္တိုဘာ၊ ၂၀၀၂    ၁၂
၅ ဗီယက္နမ္        စက္တင္ဘာ၊ ၂၀၀၄ ၁၄
၆ ဘရူႏုိင္း        စက္တင္ဘာ၊ ၂၀၀၃ ၁၂
၇ မေလးရွား        ႏိုဝင္ဘာ၊ ၂၀၀၈         ၁၉
၈ ထိုင္း                ႏိုဝင္ဘာ၊ ၂၀၁၀         ၂၁
၉ အင္ဒိုနီးရွား        ႏိုဝင္ဘာ၊ ၂၀၁၂         ၂၂
၁၀ ဗီယက္နမ္        ေအာက္တိုဘာ၊ ၂၀၁၄ ၂၅
၁၁ မေလးရွား        ဧၿပီ၊ ၂၀၁၆                 ၂၅


၂၀၁၈ ခုႏွစ္အတြက္ (၁၂) ႀကိမ္ေျမာက္၊ အာဆီယံကြ်မ္းက်င္မႈၿပိဳင္ပဲြကို ၃၁ ၾသဂုတ္လ ၂၀၁၈ မွ ၂၉ စက္တင္ဘာ၊ ၂၀၁၈ ထိ ထိုင္းႏိုင္ငံ၊ ဘန္ေကာက္ၿမိဳ႔တြင္ က်င္းပျပဳလုပ္ပါမည္။ စုစုေပါင္း ဘာသာရပ္ (trade) ၂၆ မ်ိဳးကို ၿပိဳင္ရန္ သတ္မွတ္ထားရာ ၎တို႔မွာ ေအာက္ပါတို႔ ျဖစ္၏။

1. Automobile Technology
2. Beauty Therapy
3. Bricklaying
4. Cabinetmaking
5. Car Painting
6. CNC Maintenance
7. Cooking
8. Electrical Installations
9. Electronics
10. Fashion Technology
11. Graphic Design Technology
12. Hairdressing
13. Industrial Automation
14. Information Network Cabling
15. Internet of Things
16. IT Network Systems Administration
17. IT Software Solutions for Business
18. Joinery
19. Mechanical Engineering CAD
20. Mechatronics
21. Mobile Robotics
22. Refrigeration and Air Conditioning
23. Restaurant Service
24. Wall and Floor Tiling
25. Web Design and Development
26. Welding

(၁၂) ႀကိမ္ေျမာက္၊ အာဆီယံကြ်မ္းက်င္မႈၿပိဳင္ပဲြအတြက္ Organizing Committee Meeting ကို ထိုင္းႏုိင္ငံတြင္ ၂၀၁၇ ခုႏွစ္၊ စက္တင္ဘာတြင္ လည္းေကာင္း။ ပထမအႀကိမ္ Technical Committee Meeting ကို ၂၀၁၈ ခုႏွစ္၊ ေဖေဖာ္ဝါရီတြင္ လည္းေကာင္း က်င္းပခဲ့ရာ ျမန္မာႏိုင္ငံမွ ကိုယ္စားလွယ္မ်ား တက္ေရာက္ခဲ့ပါသည္။
ထို ၿပိဳင္ပဲြအေၾကာင္း ျပည္သူအမ်ား သိႏိုင္ရန္ ထိုစည္းေဝးပဲြသို႔ တက္ေရာက္ခဲ့ေသာ ကုိယ္စားလွယ္မ်ားအနက္မွ အခ်ိဳ႔ႏွင့္ ေတြ႔ဆံုေမးျမန္းကာ ေဖာ္ျပလုိက္ပါသည္။

Air Conditioning ၿပိဳင္ပဲြ

ပထမဦးဆံုး ေမးျမန္းခဲ့သူမွာ Air Kinetic System Engineering မွ Managing Director ျဖစ္သူ ဦးေအာင္ေက်ာ္စိုး ျဖစ္၏။

ေမး။ ။ ဒီ ASEAN Skill Competition Programme အေၾကာင္း ေျပာျပေပးပါခင္ဗ်။
AKS။ ။ ASEAN Skill Competition ကို ႏွစ္ႏွစ္တစ္ႀကိမ္ က်င္းပပါတယ္။ ၂၀၁၆ ခုႏွစ္တံုးက လုပ္တဲ့ၿပိဳင္ပဲြကို ကြ်န္ေတာ္တို႔ မသိလိုက္ေတာ့ သြားမၿပိဳင္ခ့ဲရဘူး။ World Skill competition ကို ၂၀၁၇ တံုးက အဘူဒါဘီမွာ က်င္းပသြားတယ္။

(အဘူဒါဘီတြင္ က်င္းပသည့္ World Skill competition မွာ ၄၄ ႀကိမ္ေျမာက္ၿပိဳင္ပဲြ ျဖစ္၏။ စုစုေပါင္း ကြ်မ္းက်င္မႈနယ္ပယ္ ၅၁ ခုကို အဖဲြ႔ဝင္ႏုိင္ငံ ၅၉ ႏိုင္ငံမွ လူငယ္ပညာရွင္မ်ား လာေရာက္ၿပိဳင္ခဲ့ၾကသည္။ 3D Gigital Game တြင္ စင္ကာပူက ေရႊ၊ ကိုးရီးယားက ေငြ။ Autobody Repair တြင္ တရုတ္က ေရႊ၊ ဆြစ္ဇာလန္က ေငြ။ Automobile Technology တြင္ တိုင္ေပက ေရႊ၊ တရုတ္က ေငြ။ Brick Laying တြင္ တရုတ္က ေရႊ၊ ၾသစႀတီးယားက ေငြ စသည္ျဖင့္ အသီးသီး ဆြတ္ခူးသြားၾကသည္။ ၄၅ ႀကိမ္ေျမာက္ World Skill competition ကို ၂၀၁၉ ခုႏွစ္တြင္ ရုရွားႏိုင္ငံ၊ ကာဇန္ ၌ က်င္းပမည္ျဖစ္ၿပီး ၄၆ ႀကိမ္ေျမာက္ၿပိဳင္ပဲြကို ၂၀၂၁ ခုႏွစ္တြင္ တရုတ္ႏိုင္ငံ၊ ရွန္ဟိုင္း၌ က်င္းပမည္ျဖစ္ပါသည္။ ဤကား စကားခ်ပ္)

ASEAN Skill Competition ကို ဒီႏွစ္ၾသဂုတ္နဲ႔စက္တင္ဘာလေတြမွာ ထုိင္းႏိုင္ငံ၊ ဘန္ေကာက္မွာ က်င္းပပါမယ္။ ၂၀၂၀ မွာ စင္ကာပူ၊ ၂၀၂၂ မွာ ကေမၺာဒီးယားမွာ က်င္းပမယ္။

ေမး။ ။ ဒီၿပိဳင္ပဲြကို ဘယ္သူမဆိုဝင္ၿပိဳင္လုိ႔ ရပါသလား။
AKS။ ။ အသက္ကန္႔သတ္ခ်က္ရိွပါတယ္။ အသက္ (၂၂) ေအာက္ျဖစ္ရမယ္။ ပညာအရည္အခ်င္း ကန္႔သတ္ခ်က္ေတာ့ မရိွဘူး။ ဒါေပမယ့္ drawing ဖတ္တာေတြပါေတာ့ အနည္းဆံုး အထက္တန္းအဆင့္ေလာက္ရိွမွ အဆင္ေျပတယ္။ အလုပ္သမား ဝန္ႀကီးဌာနနဲ႔ စက္မႈဝန္ႀကီးဌာန ေပါင္းၿပီး ျပင္ဆင္ေပးပါတယ္။ GIZ က sponsor ေပးပါတယ္။

(မွတ္ခ်က္။ ။ GIZ ဆိုသည္မွာ ကြ်မ္းက်င္လုပ္သားမ်ား ေမြးထုတ္ေရးအတြက္ အကူအညီေပးေနသည့္ ဂ်ာမနီအေျခစိုက္ အျပည္ျပည္ဆုိင္ရာ အဖဲြ႔အစည္းတစ္ခုျဖစ္ပါသည္။)

ေမး။ ။ ၿပိဳင္ပဲြဝင္ေတြကို ဘယ္လိုေခၚပါသလဲ။ သတင္းစာထဲကေန ေခၚပါသလား။
AKS။ ။ အရင္လုပ္တဲ့ပံုစံေတြကေတာ့ ျမန္မာႏိုင္ငံ ကြ်မ္းက်င္မႈၿပိဳင္ပဲြ (Myanmar Skill Competition) ကို အရင္လုပ္ပါတယ္။ အဲဒီကမွ လက္ေရြးစင္ေတြကို ေရြးပါတယ္။ ASEAN Skill Competition က ၆ လတစ္ႀကိမ္ စည္းေဝးပဲြလုပ္တယ္။ ၂၀၁၈ ၾသဂုတ္လ၊ ထိုင္းမွာ က်င္းပမယ့္ ၿပိဳင္ပဲြအတြက္ ၂၀၁၈၊ ဇႏၷဝါရီ ၂၀ ရက္ေန႔မွာ စည္းေဝးဖိတ္တယ္။ သက္ဆုိင္ရာႏိုင္ငံေတြက expert ေတြ စည္းေဝးပဲြ သြား တက္တယ္။ ေဖေဖာ္ဝါရီ ၅ ရက္ကေန ၉ ရက္ေန႔ထိ စည္းေဝးပဲြက်င္းပတယ္။ အဲဒီစည္းေဝးပဲြမွာ ဒီႏွစ္လုပ္မယ့္ ASEAN Skill Competition မွာေမးမယ့္ ေမးခြန္းေတြ၊ အမွတ္ေပးစည္းမ်ဥ္းစည္းကမ္းေတြထုတ္ဘို႔ ညိွႏိႈင္းၾကပါတယ္။

Trade တစ္ခုကို Expert (ကြ်မ္းက်င္) တစ္ေယာက္၊ Delegate (ကိုယ္စားလွယ္) တစ္ေယာက္ သြားရတယ္။ GIZ က အေထာက္အပံ့ေပးတယ္ဆိုတာက ၿပိဳင္ပဲြဝင္ဘုိ႔အတြက္ပဲ ေပးတာ။ ခုလိုမ်ိဳး စည္းေဝးပဲြေတြက်ေတာ့ ကိုယ့္စရိတ္နဲ႔ကိုယ္ သြားရတယ္။

ၿပိဳင္ပဲြဝင္ဘို႔က်ေတာ့ Expert ကတစ္ေယာက္၊ ၿပိဳင္မယ့္သူက တစ္ေယာက္၊ တစ္ဖဲြ႔ကို ႏွစ္ေယာက္စီ သြားရတယ္။ expert က ၿပိဳင္မယ့္သူကို ထိန္းေပးရတာ။ သူက ဆရာေပါ့။ Trade တစ္ခုကို ႏွစ္ေယာက္ထိ ဝင္ၿပိဳင္လို႔ရတယ္။ GIZ က Expert တစ္ေယာက္နဲ႔ ၿပိဳင္ပဲြဝင္တစ္ေယာက္အတြက္ sponsor ေပးတယ္။ တကယ္လို႔ ၿပိဳင္ပဲြဝင္ႏွစ္ေယာက္ျဖစ္လာရင္ေတာ့ အဲဒီ ေနာက္တစ္ေယာက္က ကိုယ့္စားရိတ္နဲ႔ကိုယ္ လိုက္ရမွာပါ။ အစုိးရက အေထာက္အပံ့ ေပးတာ အလြန္နည္းပါတယ္။

ေမး။ ။ ဘာေတြၿပိဳင္ရမယ္ဆိုတာမ်ား ႀကိဳသိထားပါသလား။
AKS။ ။ ေဖေဖာ္ဝါရီလတံုးက သြားရတဲ့စည္းေဝးပဲြမွာ အာဆီယံဆယ္ႏိုင္ငံေတြက expert ေတြရယ္၊ အိမ္ရွင္ ထိုင္းႏိုင္ငံက ဒုိင္ ၃ ေယာက္ရယ္၊ ေမးခြန္းနဲ႔ပတ္သက္ၿပီး ေဆြးေႏြးၾကတယ္။ ဒီ ASEAN skill ဆိုတာကလည္း world skill 2017 ကို အေျခခံဆဲြတာပါ။ World Skill မွာ ဘယ္ဟာေတြကို အေျခခံသလဲ။ အာဆီယံက ဘာကိုအေျခခံမလဲ။ ဘာေတြကို ျဖဳတ္မယ္၊ ဘာေတြ ထပ္ထည့္ မယ္ စသျဖင့္ ေဆြးေႏြးၾကတယ္။ ဆိုေတာ့ ေမးခြန္းေတြကို ကြ်န္ေတာ္တို႔ ရၿပီးသားပါ။ အဲဒါေတြကို www.wsasean2018.com မွာ ၾကည့္လို႔ရပါတယ္။ ဒါေပမယ့္ Forum ကေပးတဲ့ password နဲ႔မွ ၾကည့္လို႔။ download လုပ္လို႔ရတယ္။ ဒီအတိုင္းေတာ့ ၾကည့္လို႔မရဘူး။

ေနာက္ ၿပိဳင္ပဲြမွာသံုးတဲ့ တခ်ိဳ႔ပစၥည္းေတြက ကြ်န္ေတာ္တို႔ဆီမွာ မရိွဘူး။ ဒါကိုလည္း ပြင့္ပြင့္လင္းလင္း ေျပာျပရတယ္။ ဒါေတာ့ ငါတို႔ဆီမွာ မရိွဘူးေပါ့။ အဲဒါဆိုရင္ေတာ့ သူတို႔က ဒီပစၥည္းသံုးဘို႔ ျခြင္းခ်က္ထားတယ္။

အရင္တံုးက ၿပိဳင္ခဲ့တာေတြကို ကြ်န္ေတာ္တို႔မသိခဲ့ဘူး။ အခု အဲယားကြန္းလုပ္ငန္း လုပ္ကုိင္သူမ်ားအသင္း လို႔ လုပ္တဲ့အခါ က်ေတာ့မွ ဒီၿပိဳင္ပဲြအေၾကာင္း သိလာရတာ။ အဲယားကြန္းလုပ္ေနတဲ့ ကေလးေတြကို ကြ်န္ေတာ္တုိ႔က NSSA level 1, 2 ဆိုၿပီး ေျဖခိုင္းတယ္။ အဲဒီအခါက်မွ သူတို႔နဲ႔ဆက္သြယ္မိၿပီး ဒီ ASEAN Skill Competition ဆိုတာရိွတယ္လို႔ သိရတာ။ TVET Association က ကြ်န္ေတာ္တို႔ကို စည္းေဝးပဲြတက္ပါဆိုလို႔ ကြ်န္ေတာ္တို႔ သြားတက္လိုက္တာ။

(မွတ္ခ်က္။ ။ NSSA level 1, 2 ဆိုသည္မွာ ျမန္မာႏိုင္ငံလုပ္သားမ်ား ကြ်မ္းက်င္မႈ စံ သတ္မွတ္ျပဌာန္းေရးအဖဲြ႔ (National Skills Standard Authority) မွ ကြ်မ္းက်င္မႈ အဆင့္ သတ္မွတ္ခ်က္မ်ား ျဖစ္၏။ ကြ်မ္းက်င္မႈကို အဆင့္ေလးဆင့္ ခဲြထား၏။ Level 1 - Semi-skilled Worker, Level 2 - Skilled Worker, Level 3 - Advanced Skilled Worker ႏွင့္ Level 4 - Supervisor ဟု ျဖစ္ပါသည္။

TVET Association = Technical and Vocational Education and Training - နည္းပညာႏွင့္ သက္ေမြးဝမ္းေက်ာင္း ပညာေရးႏွင့္ ေလ့က်င့္ေရးအဖဲြ႔)

စည္းေဝးပဲြေခၚတဲ့အခါက်ေတာ့လည္း ကိုယ့္စရိတ္နဲ႔ကိုယ္ လုိက္ရမယ္တ့ဲ။ ကြ်န္ေတာ္တို႔က ေျပာပိုင္ဆိုပိုင္၊ ေဆြးေႏြးပိုင္ခြင့္ ရိွမယ္ဆိုမွလုိက္မယ္ ဆုိၿပီး လိုက္သြားတာ။ အဲဒီေတာ့မွ ဒီ ASEAN Skill ဆိုတာႀကီးကို သိလာရတာ။

အဲဒီလို စည္းေဝးပဲြသြားတက္လုိက္ေတာ့ ျမန္မာႏိုင္ငံအေနနဲ႔ ဝင္ၿပိဳင္လို႔ ျဖစ္ႏိုင္တယ္ဆုိတာ သိလာရတယ္။ ဘာျဖစ္လိ႔ုလဲဆိုေတာ့ Aircond က refrigeration system ကုိ အေျခခံၿပီး ေမးထားတာကိုး။

Aircond မွာ module သံုးခုရိွတယ္။ ပထမတစ္ခုက Fabrication ပိုင္း။ refrigeration system ရဲ့ condenser coil နဲ႔ evaporator coil ကို fabricate လုပ္ခိုင္းတာ။

ဒုတိယအပိုင္းက installation ပိုင္း။ Refrigeration system တစ္ခုလံုးရဲ့ အစိတ္အပိုင္းအားလံုးကို ေပးထားၿပီး သူတို႔လိုခ်င္တာ ရေအာင္ ဆင္ခိုင္းတာ။ ဥပမာ - ice temperature, hot water temperature ဘယ္ေလာက္ရေအာင္ ဆင္ေပးရတယ္။

တတိယအပိုင္းက fault finding, အဲဒီအခါက်မွ air conditioning က ပါလာတာ။

သူတို႔ ဘာေတြၿပိဳင္မယ္ဆိုတာကုိ စည္းေဝးပဲြသြားတက္လုိက္တဲ့အခါက်ေတာ့မွ ေသေသခ်ာခ်ာ သိရတာ။ အဲဒီေတာ့ ဒီမွာ ျမန္မာျပည္တြင္းမွာပဲ အရင္ၿပိဳင္မယ္။ Myanmar Skill Competition ေပါ့။ အဲဒီကမွ အာဆီယံမွာၿပိဳင္မယ့္သူေတြကို ေရြးထုတ္မွာ။

ျပႆနာက ကြ်န္ေတာ္တို႔ဆီမွာက ဘဲြ႔ရၿပီးမွ အလုပ္လုပ္ၾကတာ။ ဆိုေတာ့ အသက္ ၂၂ ႏွစ္ေအာက္ ကြ်မ္းက်င္လုပ္သားရဘို႔ အရမ္းခက္တယ္။ ကြ်န္ေတာ္ သူတို႔ကို မင္းတို႔ဆီမွာ ၿပိဳင္ပဲြဝင္ဘုိ႔ လူ ဘယ္လုိေရြးလဲဆိုေတာ့ သူတို႔က သင္တန္းေက်ာင္းေတြမွာ ေသေသခ်ာခ်ာ သင္ေပးထားတာလို႔ ေျပာတယ္။ ဒီၿပိဳင္ပဲြဝင္ဘုိ႔အတြက္ သီးသန္႔ကို ေလ့က်င့္ေပးေနတာ။

အဲဒီကေလးေတြက THS (Technical High School) လို၊ ပုဂၢလိကသင္တန္းေက်ာင္းေတြကလို ဟာမ်ိဳးေတြကေန ေရြးထားတာ။

ကြ်န္ေတာ္တို႔ကေတာ့ ၈ တန္း ၉ တန္း ေအာင္ၿပီး အဲယားကြန္းဆိုင္ေတြမွာ ဝင္လုပ္ေနတဲ့ ေကာင္ေလးေတြကို ေရြးတယ္။ ေနာက္ၿပီး Myanmar skill အတြက္ ေလ့က်င့္ေပးတယ္။ သူမ်ားႏိုင္ငံေတြနဲ႔ ကြ်န္ေတာ္တို႔ႏုိင္ငံက ဘာကြာလဲဆိုေတာ့ တျခားႏိုင္ငံေတြမွာ ဒီ Technical လုပ္ငန္းေတြအတြက္ အစိုးရကလည္း ပံ့ပိုးေပးတယ္။ ပုဂၢလိက ပံ့ပိုးမႈေတြလည္းရိွတယ္။

အခု ကြ်န္ေတာ္တို႔ကေတာ့ ကြ်န္ေတာ္တို႔အသင္းအေနနဲ႔ ေလ့က်င့္ေပးတယ္။ ၿပီးေတာ့ Myanmar skill ၿပိဳင္ပဲြလုပ္မယ္။ အဲဒီအထဲကမွ စိတ္ႀကိဳက္ ေလးေယာက္ ေရြးမယ္။ အဲဒီ ေလးေယာက္နဲ႔ သြားၿပိဳင္မယ္။

ၿပိဳင္ပဲြမွာ အဓိကက ၿပိဳင္ပဲြလုပ္ရတဲ့ ဦးတည္ခ်က္ဘဲ။ ဒီၿပိဳင္ပဲြရဲ့ ရည္ရြယ္ခ်က္က ကေလးေတြရဲ့ ကြ်မ္းက်င္မႈကို လိုခ်င္တာ။ ပထမ၊ ဒုတိယက အဓိကမဟုတ္ဘူး။ စစ္တဲ့အခါ အမွတ္ေပးစည္းမ်ဥ္းအတိုင္း သြားတာ။

ဆိုၾကပါစို႔။ စုစုေပါင္း အမွတ္ (၅၀၀) ေပးတယ္ဆိုပါေတာ့။ Modula A က အမွတ္ ၂၀၀, Module B က အမွတ္ ၂၀၀, Module C က အမွတ္ ၁၀၀။ တကယ္လို႔ module တစ္ခုမၿပီးရင္ အဲဒီ module အတြက္ အမွတ္မရေတာ့ဘူး။ Process တစ္ခုခ်င္းအလိုက္ အမွတ္ကို တစ္ခုစီ ေပးတယ္။ လုပ္တဲ့အေပၚမူတည္ၿပီး Good, No good, Excellent ဆိုၿပီးေပးတယ္။ Excellent ဆိုရင္ အမွတ္ျပည့္ရမယ္။ Good ဆိုရင္ နည္းနည္းအမွတ္ေလွ်ာ့ခံရမယ္။ No good ဆိုရင္ေတာ့ အမွတ္ အမ်ားႀကီး အေလွ်ာ့ခံရမယ္။ ပုိက္ေကြးတာ၊ ဂေဟေဆာ္တာ အကုန္လံုး ဒီအတိုင္း Good, No good, Excellent နဲ႔ အမွတ္ေပးတယ္။ သူက အမွတ္ျပည့္ ေပးထားၿပီး ျပန္ေလွ်ာ့သြားတဲ့စနစ္။

ႏုိင္ငံ ၁၀ ႏိုင္ငံက ၿပိဳင္ပဲြဝင္ ၁၂ ေယာက္ရိွတယ္ဆိုပါေတာ့။ အမွတ္ျပည့္က ၃ ေယာက္ရတယ္ဆိုရင္ ၃ ေယာက္လံုးကို ေရႊတံဆိပ္ ဆုေပးတယ္။ ေနာက္အမွတ္တူေနရင္လည္း တူတဲ့သူအားလံုးကို ဆုေပးတယ္။ ပထမ၊ ဒုတိယ လို႔ ေရြးတာ မဟုတ္ဘူး။ Safety ေရာ၊ သန္႔ရွင္းေရးပါ အမွတ္ေပးတယ္။

ေမး။ ။ အခု Myanmar Skill အတြက္ လူဘယ္ႏွစ္ေယာက္ ေရြးထားပါသလဲ။
AKS။ ။ ကြ်န္ေတာ္ ေဆြးေႏြးပဲြကျပန္လာေတာ့ မႏၱေလးအသင္းနဲ႔ ေနျပည္ေတာ္အသင္းကို ဘယ္လုိလုပ္ၾကမလဲလို႔ လွမ္းၿပီး အႀကံေတာင္းတယ္။ မႏၱေလးက အခု ပြင့္လင္းရာသီျဖစ္ေတာ့ သူတို႔ အလုပ္လုပ္ဖို႔ရိွေသးတယ္ လို႔ အေၾကာင္းျပန္တယ္။ ေနျပည္ေတာ္ကေတာ့ သူတို႔သင္တန္းေက်ာင္းကေန ၄ ေယာက္ေပးတယ္။ ရန္ကုန္က အဖဲြ႔ေတြက ၁၂ ေယာက္ပို႔ေပးတယ္။ စုစုေပါင္း (၁၆) ေယာက္ေပါ့။ အခု သူတို႔ကို စၿပီး ေလ့က်င့္ေပးေနပါၿပီ။

ေမး။ ။ Myanmar Skill Competition ကို ဘယ္ေတာ့ေလာက္လုပ္မလဲ။
AKS။ ။ ဧၿပီလ ၁၊ ၂၊ ၃ ေလာက္ လုပ္ဖို႔ မွန္းထားပါတယ္။ လက္ရိွရိွေနတဲ့ ၁၆ ေယာက္ထဲကေန ေလ့က်င့္ေပးေနတဲ့ အေနအထားကို ေလ့လာၿပီး ၈ ေယာက္ကို ၿပိဳင္ခိုင္းပါမယ္။ အဲဒီ ၈ ေယာက္ထဲကမွ အာဆီယံၿပိဳင္ပဲြအတြက္ ၄ ေယာက္ ထပ္ေရြးပါမယ္။ Module 1, Module 2, Module 3 ဆိုၿပီး အာဆီယံစံႏႈန္းအတိုင္းပဲ ၿပိဳင္ရမွာပါ။ ၿပိဳင္ပဲြက ၂ ရက္။

Module 1 မွာ evaporator fabrication လုပ္ခိုင္းမယ္။ ၃ နာရီစာ။
Module 2 က complete set installation, အဲဒီအတြက္ကို ၆ နာရီစာ မွန္းပါတယ္။
Module 3 က aircond split type, fault finding, အဲဒါက စုစုေပါင္း ၄ နာရီပါ။ အဲဒါကို Mitsubishi က ကူညီပါလိမ့္မယ္။

ဒါေတြအားလံုးက စာေတြ႔မပါဘူး။ လက္ေတြ႔ေတြခ်ည္းပဲ။

ASEAN Skill Competition မွာ ျမန္မာျပည္အေနနဲ႔ trade ၁၂ ခုၿပိဳင္ပါလိမ့္မယ္။

ေမး။ ။ ဒီၿပိဳင္ပဲြေတြကို ဘာေၾကာင့္လုပ္ေပးေနတယ္လို႔ ထင္ပါသလဲ။
AKS။ ။ အဲဒီမွာ ကေလးေတြအေပၚမွာထားတဲ့ သူတို႔ေစတနာကို သြားေတြ႔တယ္။ သူတို႔က လူငယ္ေတြကို သိေစခ်င္၊ တတ္ေစခ်င္တယ္။ တကယ့္ professional ေတြ ျဖစ္သြားေအာင္ သင္ေပးေစခ်င္တယ္။

ကြ်န္ေတာ္တို႔ဆီမွာ ၂၂ ႏွစ္ေအာက္ ကြ်မ္းက်င္လုပ္သားရဘို႔ အေတာ္ခဲယဥ္းတယ္။ စက္မႈေက်ာင္းေတြသြားရွာေတာ့လည္း မရိွဘူး။ ကေလးေတြကို တကယ္တတ္ေအာင္ သင္ေပးရမွာ။ ကြ်န္ေတာ္တို႔ဆီမွာက ေသေသခ်ာခ်ာ သိလို႔လုပ္ေနတာမဟုတ္ဘူး။ အလုပ္ျဖစ္ရံုေလာက္ပဲ လုပ္ေနၾကတယ္။ အခု ကြ်န္ေတာ္တို႔ အဲဒါကို ဆရာတစ္ေယာက္ သီးသန္႔ေခၚၿပီး ေသေသခ်ာခ်ာ ျပန္သင္ေပးေနရတယ္။

သူတို႔ကို refrigeration system တစ္ခုလံုးရဲ့ basic theory ေတြပါ သင္ေပးတယ္။ Dry bulb temperature တိုင္းပံု၊ Wet bulb temperature တိုင္းပံု၊ Psychometric Chart ဖတ္ပံု စတာေတြ သင္ေပးရတယ္။

ေမး။ ။ ေနျပည္ေတာ္က လာတက္ရတဲ့သူေတြအတြက္ ဘယ္လိုေတြမ်ား စီစဥ္ေပးထားပါသလဲ။
AKS။ ။ လာဘို႔အတြက္ကေတာ့ ေနျပည္ေတာ္အဖဲြ႔က စီစဥ္ေပးတယ္။ ကြ်န္ေတာ္တို႔က ဒီမွာ ေနဘို႔ထိုင္ဘုိ႔၊ စားဘို႔ေသာက္ဘို႔ နဲ႔ အသံုးစရိတ္ကအစ စီစဥ္ေပးထားပါတယ္။

ေမး။ ။ ေနာက္ထပ္ဘာမ်ား ျဖည့္ေျပာခ်င္ပါေသးသလဲ။
AKS။ ။ အာဆီယံၿပိဳင္ပဲြကို လာၿပိဳင္ၾကတဲ့ ႏိုင္ငံေတြမွာ ကေဗၻာဒီးယား၊ မေလးရွား၊ စင္ကာပူ စတဲ့ႏိုင္ငံေတြက အစိုးရက အျပည့္အဝ ေထာက္ပံ့ေပးတယ္။ ျမန္မာျပည္မွာက်ေတာ့ အရမ္းနည္းတယ္။ ခု စည္းေဝးပဲြသြားတာ ကြ်န္ေတာ္တို႔ ကိုယ့္စရိတ္နဲ႔ကိုယ္ သြားရတယ္။

သူတို႔က လူငယ္ေတြ တိုးတက္လာမယ့္လမ္းေၾကာင္းကို အရင္ဆံုး ခ်ျပတာ။ အခု စစ္တယ္ဆိုတာ ကြ်မ္းက်င္မႈ တစ္ခုတည္းတင္ မဟုတ္ဘူး။ လုပ္ငန္းအဆင့္တိုင္း အဆင့္တိုင္းကို ကြ်မ္းက်င္မႈရိွသလား။ သန္႔ရွင္းသပ္ယပ္မႈ ရိွသလား။ ေစ့စပ္ေသခ်ာမႈ ရိွသလား။ သူ႔အလုပ္ကိုသူ အႏၱရာယ္ကင္းေအာင္ လုပ္တတ္သလား။

ပုိက္ကိုေကြးတယ္ဆုိရင္လည္း သူတို႔ေပးထားတဲ့ အတုိင္းအတာရေအာင္ ေကြးႏိုင္သလား။ သတ္မွတ္ထားတဲ့ အခ်ိန္ အေတာအတြင္း ၿပီးသလား။ သင့္ေတာ္တဲ့ လက္နက္ကိရိယာေတြကို သံုးသလား။ ဂေဟေဆာ္တယ္ဆိုရင္လည္း ဂေဟဆက္တိုင္း၊ ဂေဟဆက္တိုင္းဟာ ေကာင္းေနရမယ္။

သူတို႔က digital pressure gauge ေတြ သံုးတယ္။ ကြ်န္ေတာ္တို႔မွာရိွတာက analog။ ဆိုေတာ့ သူတို႔ကို digital pressure gauge ေတြဝယ္ေပးၿပီး သံုးတတ္ေအာင္ သင္ေပးဘို႔ လုိတယ္။ ၿပိဳင္ပဲြမွာေတာ့ သံုးစရာ လက္နက္ကိရိယာ အစံုေပးထားမွာေပါ့။ ဒါေပမယ့္ သူတို႔ကို ဒါေတြ သံုးတတ္ေအာင္ ႀကိဳေလ့က်င့္ထားဘို႔ လိုမယ္။ ဒါေၾကာင့္ ဒီလက္နက္ကိရိယာေတြကို အစံုဝယ္ၿပီး ႀကိဳေလ့က်င့္ေပးထားမွ ရမယ္။ ဒီလက္နက္ကိရိယာေတြ အစံုဝယ္မယ္ဆို ဆယ္သိန္းေလာက္က်တယ္။ အဲဒါကို လုပ္ငန္းရွင္ကလည္း မေပးခ်င္ဘူး။ အစိုးရကလည္း လက္နက္ကိရိယာတင္ ဆယ္သိန္းဆိုေတာ့ ဟုတ္မွဟုတ္ပါ့မလားလို႔ အင္တင္တင္ျဖစ္ေနတယ္။

ေနာက္တစ္ခုက ကြ်န္ေတာ္တို႔ဆီကလူေတြရဲ့ စိတ္ဓာတ္နဲ႔ သူတို႔ဆီကလူေတြရဲ့ စိတ္ဓာတ္။ သူတို႔ဆီမွာက လာၿပိဳင္မယ့္ ကေလးရဲ့ အရည္အေသြးကို ဘယ္အဆင့္အထိ တတ္ေနၿပီးသား ျဖစ္ရမယ္ဆိုတာ တစ္ခါတည္း သတ္မွတ္ထားၿပီး တကယ္လည္း တတ္ေအာင္ သင္ေပးထားတယ္။ ဒီလို တကယ္တတ္တဲ့ ကေလးေတြသာ ဒီ trade မွာ မ်ားလာရင္ သူတို႔ဟာ တကယ့္ specialist ေတြ ျဖစ္လာမယ္။ ေခတ္မီနည္းပညာေတြနဲ႔ အလုပ္လုပ္ႏုိင္လာမယ္။ အရည္အေသြးျမင့္လုပ္သားေတြ ေပၚထြက္လာမယ္။ တုိင္းျပည္ ကုန္ထုတ္လုပ္ငန္း တက္လာမယ္။ ဒါက သူတို႔ အစိုးရရဲ့ အျမင္။

အသက္ ၂၂ ႏွစ္ေအာက္လုိ႔ ကန္႔သတ္ထားတာကိုက သူတို႔ဟာ အနာဂတ္မ်ိဳးဆက္သစ္ေတြကို ေမြးထုတ္ေပးေနတယ္ ဆိုတာ သိႏိုင္တယ္။ အခုလတ္တေလာအတြက္ မဟုတ္ဘူး။ အနာဂတ္အတြက္ အလုပ္လုပ္ေနတာ။ အသက္ ၂၂ ႏွစ္နဲ႔ ဒီ ကေလးဟာ ဒီေလာက္ကြ်မ္းက်င္ေနရင္ သူ႔ေလ့လာႏိုင္တဲ့ အတိုင္းအတာေပၚမူတည္ၿပီး ေနာင္ ဆယ္ႏွစ္ဆို အမ်ားႀကီး တက္သြားၿပီ။ သူတို႔က အဲဒါကို လိုခ်င္တာ။

ကြ်န္ေတာ္တုိ႔ဆီမွာက်ေတာ့ အာဆီယံၿပိဳင္ပဲြ ဝင္ပါဟဲ့ ဆုိတာေတာင္ အဲဒီၿပိဳင္ပဲြဝင္ရင္ ဘာျဖစ္မွာလဲ တဲ့။ ကြ်န္ေတာ့္မွာ ဘာျပန္ေျဖရမွန္းေတာင္ မသိဘူး။ ဒီကေလးကို ဒါလုပ္ခိုင္းေတာ့ ဘာျဖစ္လာမွမို႔လဲ တဲ့။ ၿပီးေရာ။

ဒါ့ထက္ ဝမ္းနည္းစရာေကာင္းတာက ကြ်န္ေတာ္တို႔က တကယ္လုပ္ေနတာ မဟုတ္ဘူး။ ေပၚလစီအရပဲ လုပ္ေနၾကတာ။ အာဆီယံၿပိဳင္ပဲြမွာ ျမန္မာမပါဘူးဆိုတာ မျဖစ္ရရံုေလးသက္သက္ ၿပိဳင္ေနၾကတာ။ ငါတို႔ျမန္မာလည္း ပါတယ္ေဟ့ ဆုိရံုထက္ မပိုဘူး။

ဒါေပမယ့္ တကယ္လုပ္တဲ့ ကြ်န္ေတာ္တို႔က်ေတာ့ ကုိယ့္ အတတ္ပညာကို ကုိယ္ သိကၡာအက်မခံႏိုင္ဘူး။ ငါတို႔ၿပိဳင္ရင္ ႏုိင္ကို ႏိုင္ရ မယ္။ ဒီလို ခံစားခ်က္ရိွတယ္။ တကယ္လည္း ကိုယ္လုပ္ႏိုင္ပါလ်က္ကနဲ႔ အရံႈးမေပးႏိုင္ဘူး။ ကြ်န္ေတာ္တို႔ မေတာ္တဆ ရံႈးသြားတယ္ ဆိုပါေတာ့။ ဟာ - မင္းတို႔ ဗမာေတြကြာ။ ဒါေလးေတာင္ မလုပ္တတ္ဘူးလား။ ဗမာျပည္က အဲယားကြန္းေတြကြာ ဘာမွလည္း တတ္တာမဟုတ္ဘူး။ အလကားပါ ဆိုၿပီး ႏိုင္ငံနဲ႔ခ်ီ သိကၡာခ်မွာ။ အဲဒါကို ကြ်န္ေတာ္တို႔ မခံႏုိင္ဘူး။

ကြ်န္ေတာ္ အခု စည္းေဝးပဲြသြားတက္တာနဲ႔တင္ ေတာ္ေတာ္ ခံစားရတယ္။ သူတို႔က ဗမာဆို လွည့္ေတာင္ ၾကည့္တာမဟုတ္ဘူး။ ကိုယ္က အတင္းေရာကာေရာ သူတို႔နဲ႔ ေဆြးေႏြးတဲ့အခါက်မွ အသိအမွတ္ျပဳေဖာ္ရလာတာ။

ဒီမွာ ကြ်န္ေတာ္ေျပာခ်င္တာက ၿပိဳင္ပဲြေတြသြားတယ္။ ေဆြးေႏြးပဲြေတြသြားမယ္ဆို တကယ္ ကြ်မ္းက်င္တဲ့သူေတြ သြားပါ။ ကြ်န္ေတာ္တို႔ဆီမွာက ပတ္သက္ရာ ပတ္သက္ေၾကာင္းေတြကိုလႊတ္တာ အစဥ္အလာ ျဖစ္ေနတယ္။ တကယ္တတ္တဲ့ သူေတြကို မလႊတ္ဘူး။ ဆိုေတာ့ ဟိုလည္းေရာက္ေရာ သူမ်ားေျပာတာ ဘာမွနားမလည္ဘဲ ပါးစပ္ႀကီး အေဟာင္းသားနဲ႔ ေငးေနရတယ္။ ဘယ္သူမွ လူရာမသြင္းဘူး။ အကုန္ ဝိုင္းနင္းၾကေရာ။

အခု သူတို႔ ထုိင္းကို ဥကၠ႒ေနရာေပးတယ္။ ဒါ အိမ္ရွင္ႏိုင္ငံမို႔လို႔ ေပးတာမဟုတ္ဘူး။ အခု trade ၂၄ ခုရိွတယ္။ သူတို႔ expert က အဲဒီ ၂၄ ခုစလံုးရဲ့ process တစ္ခုခ်င္း၊ တစ္ခုခ်င္းစီကို လက္တန္းေျပာျပသြားတာ။ ေစ့စပ္ေသခ်ာလိုက္တာ။ အရမ္းေကာင္းတယ္။ ကြ်န္ေတာ္တို႔ဆီကလူေတြကေတာ့ ဓာတ္ပံုေတြရိုက္မယ္။ ငါ ဘယ္ကိုသြားခဲ့တာေဟ့ ဆုိတာ ၾကြားမယ္။ ဒါေလာက္ပဲရိွတယ္။

ေနာက္ဆံုးေျပာခ်င္တာကေတာ့ ကြ်န္ေတာ္တို႔က ဘာပံ့ပိုးမႈမွမရိွဘဲ လုပ္ေနရတာ အေတာ့္ကို မလြယ္ပါဘူး။ ေနာက္ၿပီး ကြ်န္ေတာ္တို႔က ကိုယ့္စီးပြားေရးလည္း ကိုယ္လုပ္ေနရေသးတယ္ဆိုေတာ့ အရမ္းခရီးမတြင္ဘူးေပါ့။ ဒါေပမယ့္ ဒါေလးကို ကြ်န္ေတာ္ ေသေသခ်ာခ်ာေလး လုပ္ေပးမယ္။ ကေလးေတြကို ဒါေတြ ဒီလိုရိွပါလားဆိုတာ သိသြားေစခ်င္တယ္။ တကယ္ တတ္ေစခ်င္တယ္။ ဒါဆို သူတို႔ဘဝအတြက္သာမကဘူး။ ႏိုင္ငံအတြက္လည္း ေကာင္းသြားမယ္။

အခုလို ေျပာျပခြင့္ရတဲ့အတြက္ ေက်းဇူးတင္ပါတယ္။